سيتم نقل بعض المعلمين إلى عقود محددة المدة

اعتمد البرلمان الأوكراني قانون أوكرانيا الجديد “بشأن التعليم الثانوي الكامل”. 

 

 

تحتوي الوثيقة على عدد من الابتكارات ، أحدها الحاجة إلى إنهاء عقود العمل الدائمة مع جميع رؤساء مؤسسات التعليم الثانوي العام والعمال التربويين الذين يحصلون على معاش الشيخوخة وإبرام العقود المحددة المدة معهم.

على وجه الخصوص ، يحتوي القانون على قاعدة تقضي بضرورة قيام مؤسسي الدولة والمؤسسات المجتمعية للتعليم الثانوي العام بإنهاء عقود العمل بلا حدود مع رؤساء المؤسسات التعليمية بحلول 1 يوليو 2020 ، وفي نفس الوقت إبرام عقود العمل معهم لمدة ست سنوات دون منافسة.

مع المديرين الذين يتلقون معاش الشيخوخة ،

يجب إبرام عقود العمل لمدة سنة واحدة.

بعد انتهاء عقد العمل ، سيتمكن قادة المدارس من الانتخاب لمنصب رئيس نفس المؤسسة التعليمية لفترة أخرى.

بالإضافة إلى ذلك ، في 1 تموز (يوليو) 2020 ،

سيُطلب من رؤساء الدول والمؤسسات المجتمعية للتعليم الثانوي العام إنهاء عقود العمل الدائمة مع العمال التربويين الذين يتلقون معاش الشيخوخة ، مع إبرام عقود العمل معهم لمدة سنة واحدة.

بعد انتهاء عقد العمل ،

يجوز لمعلمي التقاعد أن يبرموا عقود عمل جديدة لمدة سنة إلى ثلاث سنوات.

في حالة الخلاف مع استمرار علاقة العمل بشروط عقد العمل المحدد المدة ،

يجب إقالة مديري المدارس والمعلمين المتقاعدين.